攀奇重工始終堅(jiān)持客戶至上,，對(duì)產(chǎn)品精雕細(xì)琢,，對(duì)技術(shù)精益求精,，對(duì)服務(wù)體貼細(xì)心,。攀奇始終以自主研發(fā)技術(shù)、定款優(yōu)化產(chǎn)品,，帶動(dòng)規(guī)模擴(kuò)大和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí),，始終重視利人惠己，永續(xù)經(jīng)營,，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)的裂變式發(fā)展,。截止到2019年，攀奇重工年產(chǎn)值有已經(jīng)超過2億元,。

攀奇生產(chǎn)的液壓打包機(jī),，主要分為全自動(dòng)與半自動(dòng)兩種形式，采用PLA電腦控制,，主要用于大型再生資源回收站,、造紙廠等，對(duì)廢舊紙箱,、報(bào)紙,、坑紙、塑料瓶,、編織袋等廢料有非常好的壓縮效果,。使用廢紙打包機(jī)打包后的廢紙塊，具有外形統(tǒng)一、比重大,、密度高,、體積小的特點(diǎn)，極大縮減了廢紙占用的空間,，降低倉儲(chǔ),、保存、運(yùn)輸費(fèi)用,，提升資源利用效率，最大程度降低回收站等使用企業(yè)的生產(chǎn)成本,。攀奇通過安全報(bào)警系統(tǒng),、電控系統(tǒng)、液壓系統(tǒng)等多個(gè)自動(dòng)控制系統(tǒng),，最大限度解放人力保證生產(chǎn)安全,。

作為每個(gè)鋼鐵企業(yè)都要使用到的工具，全自動(dòng)液壓剪切機(jī)是攀奇重點(diǎn)研發(fā)的產(chǎn)品系列,。攀奇對(duì)曾經(jīng)購買全自動(dòng)液壓剪切機(jī)的安陽鋼鐵集團(tuán)有限公司進(jìn)行回訪,。安陽鋼鐵集團(tuán)生產(chǎn)部主任在接受攀奇售后回訪人員后表示，全自動(dòng)液壓剪切機(jī)非常符合他們的產(chǎn)品需求,，每個(gè)小時(shí)就可以打包5噸的廢料,，每個(gè)包塊有60公斤，同時(shí)包塊也非常整齊,，再加上操作簡(jiǎn)單,，基本上只需要一人設(shè)置好后，查看進(jìn)度即可,，不需要過多人員參與,，極大的節(jié)約了人力成本，是提升生產(chǎn)效率,，有效降低成本的不二法寶,。攀奇在與安陽鋼鐵公司合作的基礎(chǔ)上積極研發(fā)具有創(chuàng)新性的廢舊金屬回收流程、設(shè)備與工藝,，是產(chǎn)品更加符合大型鋼鐵企業(yè)在廢舊金屬回收方面的市場(chǎng)需求,。

如何進(jìn)行剪切機(jī)的日常維護(hù)？攀奇行業(yè)知識(shí)普及第二彈3,，對(duì)產(chǎn)品細(xì)節(jié)部分要留意,，尤其是螺絲松動(dòng)，彈簧沒有彈力等問題,，將小的問題在日常進(jìn)行解決,，以免造成大的損失；4,，當(dāng)設(shè)備在運(yùn)行中,，噪音明顯提升或者有異響情況,，此時(shí)就應(yīng)及時(shí)檢查油路，是否是油路被雜質(zhì)堵塞或者是漏油等問題導(dǎo)致的,，撕碎機(jī)軸承,。

河南攀奇重工科技有限公司退出全新技術(shù)液壓自動(dòng)打包機(jī)。新型打包機(jī)除了具備高效率的優(yōu)點(diǎn)外,，還配備了無磨損馬達(dá),，大幅度提升電池的性能與使用壽命，每次充電后可完成400多次打包工作,；支持多種模式使用方法,，全自動(dòng)模式下只需一次按鍵即可完成所有打包程序；在安全方面,，配備了觸控面板鎖,，在選定打包方式后，可鎖定觸屏,，防止誤操作更改設(shè)置,；并新增了冷卻時(shí)間倒計(jì)時(shí)器，易見更易讀,。

2019年10月,，攀奇對(duì)本年度的出口額度進(jìn)行盤點(diǎn)，目標(biāo)50萬美元,，截止到第三季度結(jié)束已經(jīng)完成了90%,，剩余在談項(xiàng)目中，預(yù)計(jì)還有5萬美元的出口,，保守估計(jì)2019年出口額度可以達(dá)到53萬美元攀奇劉總在2019年第三季度總結(jié)大會(huì)上,，著力表揚(yáng)了研發(fā)部門、市場(chǎng)拓展部門的工作,，鼓勵(lì)大家發(fā)揮創(chuàng)新精神積極進(jìn)取,，撕碎機(jī)軸承。

在創(chuàng)新方便,，攀奇的老員工都著豐富的經(jīng)驗(yàn)與理論知識(shí),，**的問題解決能力，但在創(chuàng)新方便,，容易受到固有思想的影響,，再加上對(duì)新鮮事物的了解不多，因此創(chuàng)新能力受限,。針對(duì)老員工的特點(diǎn),，攀奇為老員工準(zhǔn)備了不同于新員工的培訓(xùn)內(nèi)容。除了學(xué)習(xí)了解**的技術(shù)知識(shí)、理論等,，攀奇還通過國際先進(jìn)產(chǎn)品案例,、出國參觀訪問學(xué)習(xí)等途徑，為老員工打開思路,。