紙盒打包機(jī)的工作原理,，攀奇科技擁有500余名員工,，其中10多個(gè)核心研發(fā)工程師,、200多名技術(shù)工人，100多營(yíng)銷人員與100多名服務(wù)人員,。盤氣人來自五湖四海，有思維敏捷的營(yíng)銷活動(dòng)策劃這,，也有多年實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的**銷售,，更有精雕細(xì)琢、精益求精的研發(fā)工程師與技術(shù)工人,。一代又一代攀奇人不斷挑戰(zhàn)自我,、超越自我，齊心協(xié)作,，共同奮斗,。

除了重視產(chǎn)品研發(fā)與市場(chǎng)需求，攀奇科技為了保證用戶滿意度,，每年年底將對(duì)本年度所有購買用戶進(jìn)行滿意度回訪,，由市場(chǎng)部與客戶部深入企業(yè)內(nèi)部，與企業(yè)一線工人溝通交流,，深入了解客戶使用的問題與改進(jìn)建議,。通過對(duì)客戶使用及產(chǎn)品的追蹤，攀奇與客戶建立了長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系,，互幫互助,，互利共贏。每年的追蹤活動(dòng),，為攀奇的客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，同時(shí)攀奇也獲得了市場(chǎng)的一線需求，更有針對(duì)性的優(yōu)化產(chǎn)品功能,。

作為再生資源處理設(shè)備行業(yè)中,，已運(yùn)營(yíng)十年的老企業(yè)，攀奇擁有自己的精神與法則,。在產(chǎn)品方面,，攀奇將精益求精、匠心獨(dú)作當(dāng)作生產(chǎn)的精神食糧,，要求每個(gè)研發(fā),、生產(chǎn)人員沉淀下去，與客戶深入溝通需求,，將滿足客戶需求當(dāng)作產(chǎn)品的基礎(chǔ)作用,，更重要的是滿足那些客戶不明確的潛在需求,。

2019年8月，攀奇重工劉總聽取了財(cái)務(wù)部對(duì)公司前兩個(gè)季度的財(cái)務(wù)總結(jié)報(bào)告,，整體來看攀奇重工在2019年前兩季度的經(jīng)營(yíng)狀況良好,，已經(jīng)完成了年度銷售目標(biāo)的60%。在聽取了各個(gè)部門的匯報(bào)后,，劉總發(fā)表了談話,，肯定了前兩個(gè)季度各位同事工作成果，也對(duì)下半年的工作提出了要求,。

任何機(jī)械設(shè)備發(fā)生故障,，都是由于日常不注重機(jī)械保養(yǎng)導(dǎo)致的，剪切機(jī)也不例外,，因此如何保持機(jī)械設(shè)備能夠高效的產(chǎn)出,，持續(xù)的工作是每個(gè)企業(yè)都應(yīng)探討的問題除了日常保養(yǎng)維護(hù)，企業(yè)也應(yīng)向每個(gè)操作者宣貫,，按照科學(xué)的操作流程規(guī)范生產(chǎn)每次開機(jī)前,，都檢查刀口附近，是否有鐵屑等廢料,，同時(shí)應(yīng)檢查刀口是否依舊鋒利完好,；在設(shè)備運(yùn)行中工人應(yīng)始終在控制臺(tái)查看，或者托人代管,，一旦發(fā)生故障,，應(yīng)及時(shí)處理，必要時(shí)可直接斷電,，紙盒打包機(jī)的工作原理,。

鱷魚剪切機(jī)是攀奇剪切機(jī)系列中，主要針對(duì)廢舊板材,、棒材以及可壓縮處理成板材,、棒材的各類金屬類產(chǎn)品的設(shè)備，與龍門剪切機(jī)相比,，鱷魚剪切機(jī)主要針對(duì)產(chǎn)品強(qiáng)度更低，形狀相對(duì)可控的金屬類產(chǎn)品,，應(yīng)用范圍及場(chǎng)景相對(duì)更為廣泛,。同時(shí)，考慮到鱷魚剪切機(jī)的使用幾率更高的問題,，在配件選擇上,，攀奇重工選擇了耐磨度更好的配件，使該產(chǎn)品具有超長(zhǎng)續(xù)航的特點(diǎn),。

河南攀奇重視人才培養(yǎng),，從成立之初就建立了人才戰(zhàn)略,。從企業(yè)內(nèi)大學(xué)生屈指可數(shù)，到現(xiàn)在的每年高校校招,，大學(xué)生已經(jīng)占據(jù)了攀奇46%,。除了定期的校招外，攀奇也更加重視高端人才的引進(jìn),，尤其是機(jī)械設(shè)備制造領(lǐng)域,、環(huán)保領(lǐng)域、計(jì)算機(jī)領(lǐng)域,、物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域等領(lǐng)域,，積極引進(jìn)研究生、博士生甚至是邀請(qǐng)行業(yè)知名學(xué)者指導(dǎo),。