為適應不果斷變化,、不斷更迭的企業(yè)文化,，攀奇都會通過企業(yè)文化手冊不斷修正企業(yè)文化，把新鮮的意見增加進來，把落后的觀念摒棄掉,。2017年,，攀奇重新制定了2.0版的企業(yè)文化手冊,，手冊中除了再次明確了企業(yè)核心價值觀與經營理念外,，對員工在企業(yè)內的各種行為也提出了自己的要求。

攀奇為了打消客戶的后顧之憂,，現推出了無憂購買服務,，顧名思義，通過無憂購買服務攀奇將為客戶提供包括有限次數的上門設備維護,，耗材配件類免費更換一次等服務內容,。即可下單，購買了攀奇的設備都會贈送無憂服務,，截止到2020年10月份,，有需要的朋友可以通過官網或服務熱線詳細了解。

除了剪切機與打包機外,，攀奇還可生產各類數控鏜銑,、數控立車、數控車床等流水線產品攀奇可為客戶提供整條生產線的設計與設備的提供攀奇豐富的設備制造經驗,，與全面的產品品類,，也支持著攀奇有實力為客戶提供異形設備的定制化服務、老舊設備的維修與改造服務，以及各類機械設疑難雜癥的研究與處理服務,，西馬克打包機故障診斷,。

2018年10月，攀奇的首屆產品營銷技能大賽順利閉幕,。本次比賽共有3個銷售部門的50多個銷售人員參加,，最終三名銷售人員脫穎而出，成為本次大賽的冠亞季軍,。在閉幕式上,，攀奇劉總對本次大賽的舉辦給與了肯定，并激勵銷售人員積極的了解市場與客戶,，深入了解自己銷售的產品,，并應該從不同角度發(fā)掘、融入自己的觀點,，爭取成長為行業(yè)的專家,。

由于打包廢料的不同，客戶會使用不同的打包材料,。金屬打包材料與紡織物打包材料在使用中容易出現的故障位置不同,，應有針對性的進行預防處理。針對金屬打包材料而言,，通常會在焊接部分出現問題，例如焊接溫度過高,，沒有足夠時間冷卻,，機器就進入了下一步操作，導致不能及時冷卻,；焊接溫度過低,，則無法完全焊接成功，焊接點容易在各種情況下斷開,，導致物品散落,。紡織物類的打包材料，較多出現不出帶,、卡帶的情況,，一般需要先檢查是否將出帶長度設置為0，然后檢查穿帶是否正確,，是否存在扭轉,、位置傾斜的問題，如果以上兩種情況均不存在,，則應查看滾輪附近是否被異物卡住,，滾輪附近被卡也會造成無法正常出帶的情況,。

在攀奇的龍門剪切機上，創(chuàng)新性的引進了手動液壓泵的給油系統(tǒng),，可以直接為設備的各個環(huán)節(jié)進行設備的潤滑,，不需要客戶在特意針對潤滑部分對設備進行維護，極大的解決了設備維護導致的停產停工,，可以保證設備能夠長時間運轉,。該給油系統(tǒng)的使用中，只需要人工定時添加潤滑油即可,，簡單方便,。

西馬克打包機故障診斷，攀奇重工注重企業(yè)的核心競爭力,，并始終以提升產品科技含量為重心,，來提升企業(yè)核心競爭力。為此,，攀奇重工與北京大學,、清華大學等多家國內頂尖學府合作，并參與河南省技術研究中心,、河南省廢棄金屬回收再利用工程中心等研究工作,，著力打造再生資源行業(yè)的新技術推進、新產品研發(fā)與工藝改良工作,。同時為了把控生產各個環(huán)節(jié)的成本,，最大程度的降低產品價格，攀奇重工研發(fā)了適合自己的ERP系統(tǒng),，信息化管理生產的各個環(huán)節(jié),，已形成完成的質量把控與管理鏈條，不斷提升生產效率,。