團(tuán)隊(duì)是一個(gè)企業(yè)的靈魂,，團(tuán)隊(duì)的氛圍體現(xiàn)的一個(gè)企業(yè)的精神文化,。攀奇重視企業(yè)研發(fā)與創(chuàng)新，并將這種文化根植于企業(yè)員工的日常經(jīng)營活動(dòng),。攀奇鼓勵(lì)員工利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)行業(yè)知識,，學(xué)習(xí)先進(jìn)工藝技術(shù)，通過與自己已有知識的結(jié)合,，與其他同事一起突破固有思路,，開拓眼界，創(chuàng)新思路,。

用戶需要的正是我們要全力打造的,，用戶滿意正是我們畢生追求的,。多年來，攀奇人不斷創(chuàng)新,、開拓進(jìn)取,、超越自我，始終堅(jiān)持“發(fā)展才是硬道理,，以品質(zhì)打造品牌,，以服務(wù)提高品牌”的服務(wù)理念,，不斷創(chuàng)新,，不斷進(jìn)步。攀奇人發(fā)揮工匠精神,，追求研發(fā)的精雕細(xì)琢,，產(chǎn)品的精益求精，追求服務(wù)的深入人心,，一刻不停的向**品牌邁進(jìn),。

除了研發(fā)與團(tuán)隊(duì)，攀奇也十分重視客戶服務(wù)如果說產(chǎn)品實(shí)力是企業(yè)的硬實(shí)力,，那么客戶服務(wù)就是企業(yè)軟實(shí)力,，他不僅代表了企業(yè)對待客戶的態(tài)度，更傳遞了企業(yè)文化與企業(yè)精神在資源投入方面,，攀奇設(shè)立了單獨(dú)的客戶服務(wù)部,，下屬分設(shè)售前服務(wù)部，客戶跟蹤部,，回訪與投訴處理部門等多個(gè)部門,，在銷售的各個(gè)環(huán)節(jié)為客戶提供貼心服務(wù)，自動(dòng)打包機(jī)的工作流程,。

自動(dòng)打包機(jī)的工作流程,，攀奇重工作為一個(gè)將創(chuàng)新視作核心競爭力的企業(yè)，十分重視人才的培養(yǎng)與更新,，因此建立了人才戰(zhàn)略計(jì)劃,，在實(shí)際執(zhí)行中細(xì)分出“大學(xué)生計(jì)劃”、“春苗計(jì)劃”等,。此次河南政府倡導(dǎo)的學(xué)徒制模式,，攀奇積極響應(yīng)，持續(xù)推進(jìn),。攀奇將政府的政策倡導(dǎo)與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合,，積極落實(shí)政策的同時(shí)，也為企業(yè)自身的發(fā)展提供了方便,。

打包機(jī)是將各類外形規(guī)范的物品加固包裝物品設(shè)備,，可以有效預(yù)防物品在運(yùn)輸過程中，因?yàn)榘b不嚴(yán)導(dǎo)致的散落問題，同時(shí)也會(huì)使物品包裝更加整齊美觀,。通常打包機(jī)由,，送、退帶模塊,，連接裝置,，切斷裝置、傳動(dòng)系統(tǒng)與各類軌道所組成的,。攀奇科技一般會(huì)依據(jù)客戶需要打包的物料推薦使用的包裝物料,，從而推薦客戶最為合適的打包機(jī)機(jī)機(jī)型。

在攀奇的龍門剪切機(jī)上,，創(chuàng)新性的引進(jìn)了手動(dòng)液壓泵的給油系統(tǒng),，可以直接為設(shè)備的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行設(shè)備的潤滑，不需要客戶在特意針對潤滑部分對設(shè)備進(jìn)行維護(hù),，極大的解決了設(shè)備維護(hù)導(dǎo)致的停產(chǎn)停工,，可以保證設(shè)備能夠長時(shí)間運(yùn)轉(zhuǎn)。該給油系統(tǒng)的使用中,，只需要人工定時(shí)添加潤滑油即可,，簡單方便。

攀奇科技始建于1997年,，占地約15萬㎡,，職工500多人，公司擁有一批懂技術(shù),、善管理,、會(huì)精英的專業(yè)生產(chǎn)技術(shù)人才和管理人才。攀奇堅(jiān)持生產(chǎn)流程標(biāo)準(zhǔn)化,、制度化,、規(guī)范化，管理任性化,、績效化,，激發(fā)每個(gè)員工的主動(dòng)性、積極性,，全面參與到企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié),。通過各個(gè)攀奇人的不懈奮斗與努力，已經(jīng)形成剪切機(jī),、打包機(jī),、壓塊機(jī)、造粒機(jī)及循環(huán)經(jīng)濟(jì)設(shè)備五大產(chǎn)品系列,，并通過了IOS9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,、IOS14001環(huán)境管理體系認(rèn)證,、等多項(xiàng)國際認(rèn)證證書。