2019年1月國務(wù)院辦公廳印發(fā)“無廢城市”建設(shè)試點工作方案的通知,，再生資源回收利用是“無廢城市”建設(shè)的重要內(nèi)容,，為了更好的展示“無廢城市”建設(shè)成果,，2019年12月中國再生資源回收利用協(xié)會與中國環(huán)境保護產(chǎn)業(yè)協(xié)會達成戰(zhàn)略合作,，聯(lián)和舉辦第八屆“城市礦產(chǎn)”博覽會。河南攀奇積極參與到博覽會中,，充分發(fā)揮行業(yè)頂尖行業(yè)的引領(lǐng)作用,，秉承初心,，充分服務(wù)政府,、服務(wù)社會的初衷全力支持生態(tài)環(huán)境保護工作,。

隨著中國經(jīng)濟的發(fā)展，行業(yè)自動化已經(jīng)成為行業(yè)生產(chǎn)效率提升的主要的手段,，也是行業(yè)內(nèi)各企業(yè)降低人力成本,、優(yōu)化生產(chǎn)結(jié)構(gòu)的主要途徑。攀奇在產(chǎn)品的研發(fā)上,，始終提升企業(yè)生產(chǎn)效率作為產(chǎn)品的主要優(yōu)化方向,，逐步將需要人工處理的工作，通過計算機合成,，均由計算機完成或者由計算機監(jiān)控,，在必要時候提醒人工介入處理。

打包機經(jīng)常發(fā)生故障部位有,，張緊器和熔接故障,。張緊器發(fā)生的故障主要有以下三個：1，張緊器無法啟動,。排除沒電等操作失誤的情況除外，一般張緊器無法啟動都是由于馬達摩擦力太大導致的,，一般就是馬達內(nèi)有異物或者是潤滑不夠?qū)е碌?。在遇到這種情況時候，可以先向馬達內(nèi)滴幾滴潤滑油,，檢查運行情況,，如仍不能運行,，則需要對設(shè)備進行維修。

作為每個鋼鐵企業(yè)都要使用到的工具,，全自動液壓剪切機是攀奇重點研發(fā)的產(chǎn)品系列,。攀奇對曾經(jīng)購買全自動液壓剪切機的安陽鋼鐵集團有限公司進行回訪。安陽鋼鐵集團生產(chǎn)部主任在接受攀奇售后回訪人員后表示,，全自動液壓剪切機非常符合他們的產(chǎn)品需求,，每個小時就可以打包5噸的廢料，每個包塊有60公斤,，同時包塊也非常整齊,，再加上操作簡單，基本上只需要一人設(shè)置好后,，查看進度即可,，不需要過多人員參與，極大的節(jié)約了人力成本,，是提升生產(chǎn)效率,，有效降低成本的不二法寶。攀奇在與安陽鋼鐵公司合作的基礎(chǔ)上積極研發(fā)具有創(chuàng)新性的廢舊金屬回收流程,、設(shè)備與工藝,，是產(chǎn)品更加符合大型鋼鐵企業(yè)在廢舊金屬回收方面的市場需求。

攀奇龍門剪切機的優(yōu)勢二,。3,，送料自動化。攀奇龍門剪切機具有自動送料裝置,，代加工的物料通過輸送設(shè)備進入料口,，無需手工操作，更加保證人員安全,。4,，物料識別裝置。在料口處攀奇增加了物料識別裝置,，不能剪切的產(chǎn)品,，被識別后將被剔除，有效保護剪切機,。

時光飛逝,，歲月如歌，伴隨著祖國轟轟烈烈的開放浪潮,，攀奇經(jīng)歷了從無到有,，從小到大，從弱到強的變化，企業(yè)實力不斷提升,，企業(yè)形象深入人心,。攀奇始終以品質(zhì)求生存，以創(chuàng)新促發(fā)展,，以客戶的滿意作為企業(yè)經(jīng)營的主要目標,。攀奇的每一次進步，都飽含這500多名員工的辛勤付出,，每一步都蘊含這攀奇人的夢想與追求,，更包含著客戶和社會、政府的支持與合作,?；匚秳?chuàng)業(yè)初期的苦難，攀奇人將繼續(xù)保持堅韌的品質(zhì),，懷揣信心和力量的繼續(xù)揚帆遠航,。

為保證攀奇能及時交付貨物，攀奇在全國各地設(shè)立了生產(chǎn)基地或者倉庫,，不少常用機型都有存貨,，同時攀奇還與多家物流貨運企業(yè)達成了深度合作，能夠保證快速運輸,。如果用戶購買固定機型,，攀奇承諾將在一個工作日內(nèi)發(fā)貨；如果是需要生產(chǎn)的機型,，也將在三個工作日內(nèi)交付,。如果是需要重新設(shè)計的機型，攀奇則會在各種測試保證沒有質(zhì)量問題后在進行交付,。

攀奇科技對剪切機系統(tǒng)核心部件插裝閥進行結(jié)構(gòu)設(shè)計,，對表面遠見布局與內(nèi)部油路布孔，對插裝閥塊設(shè)計進行了優(yōu)化模型通過對插裝閥塊的設(shè)計,，優(yōu)化打包及剪切動作過程,，提高各類材料打包機剪切的整體質(zhì)量，使機器能夠平穩(wěn)運行,，且各項指標都可以達到工藝的基本要求,，全自動打包機哪家好。

攀奇作為一家以創(chuàng)新與科技作為核心競爭力的企業(yè),，非常重視的企業(yè)研發(fā)能力與人才更新能力為了積累人才,，攀奇在2004年啟動了大學生人才計劃，每年通過在高校校招,，獲得了大量了機械類,、電子類的高端人才，截止到2006年，攀奇的600名員工中本科以上占比30%,，研究生占比25%，博士以及博士以上學位人群占比5%,，更有將近100位覆蓋各個基礎(chǔ)方面的**技工,，他們中的精英組成了攀奇核心研發(fā)小組，為攀奇產(chǎn)品系列的推陳出新做出了巨大貢獻,，全自動打包機哪家好,。