2016年初,，攀奇開啟了在職人員盤點活動,，針對在崗的人員進(jìn)行職業(yè)技能評定。對通過評定的員工,，攀奇將為其提供更多培訓(xùn)機會,、學(xué)習(xí)資源，幫助其迅速成長,，成為行業(yè)中的專家。未通過職業(yè)技能評定的同事,，攀奇將通過面談的方式,，幫助這些同事找到工作中的不足與優(yōu)勢，揚長避短,，必要時候還可以進(jìn)行崗位調(diào)整,。發(fā)掘每個人員工的天賦，讓每個員工都能得到最合理的利用,。

攀奇科技始建于1997年,，占地約15萬㎡，職工500多人,，公司擁有一批懂技術(shù),、善管理、會精英的專業(yè)生產(chǎn)技術(shù)人才和管理人才攀奇堅持生產(chǎn)流程標(biāo)準(zhǔn)化,、制度化,、規(guī)范化，管理任性化、績效化,，激發(fā)每個員工的主動性,、積極性，全面參與到企業(yè)經(jīng)營活動的各個環(huán)節(jié)通過各個攀奇人的不懈奮斗與努力,，已經(jīng)形成剪切機,、打包機、壓塊機,、造粒機及循環(huán)經(jīng)濟設(shè)備五大產(chǎn)品系列,，并通過了IOS9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、IOS14001環(huán)境管理體系認(rèn)證,、等多項國際認(rèn)證證書,，撕碎機用什么型號軸承。

油路問題也是機械設(shè)備在使用中非常核心的部分,，剪切機也不例外,。針對剪切機來說主要是油缸與油泵方面，容易因為長時間使用出現(xiàn)故障,。在油缸方面，如果剪切機已經(jīng)激動但是油缸無壓力,，這時應(yīng)檢查油路的清潔情況,。長時間使用質(zhì)量低廉、純凈度低的液壓油,，油內(nèi)的雜質(zhì)會沉淀在油路的各個部分,，甚至完全堵塞油路，導(dǎo)致設(shè)備無法正常運行,。

隨著環(huán)保意識的加強,，大批不符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的造紙企業(yè)被停產(chǎn)，造紙行業(yè)進(jìn)行了大刀闊斧的改革,。供應(yīng)的減少導(dǎo)致紙品價格的不斷攀升,。金光紙業(yè)作為集研究、生產(chǎn),、銷售為一體的大型紙品企業(yè),，在環(huán)保方面也走在了行業(yè)最前沿。攀奇為按照廢紙凌亂,、占用空間的特點,，為金光紙品設(shè)計了廢舊紙品的優(yōu)化生產(chǎn)線，不僅可以將所有的廢舊紙品剪切打包成為高密度的紙塊,，同時人工只需要將各類紙品放入壓塊機,，無需進(jìn)行其他額外的整理工作,。攀奇廢紙?zhí)幚砭€，極大的降低了紙品企業(yè)的損耗,，且廢舊物品在處理后仍然可以作為新紙品的原料,，增加了資源流轉(zhuǎn)。

撕碎機用什么型號軸承,，我國自上個世紀(jì)70年代引進(jìn)冶金設(shè)備至今,，不斷學(xué)習(xí)、模仿,、優(yōu)化,，已制造了屬于自主研發(fā)的創(chuàng)新型剪切機。與國際剪切設(shè)備相比,，國內(nèi)剪切機已經(jīng)具備基本功能,，需要在效率、**度,、智能化,、自動化四個部分進(jìn)一步優(yōu)化。攀奇在研發(fā)中,，始終注重產(chǎn)品的智能化與自動化功能,，是行業(yè)中較早提出垃圾識別與觸屏展示運行結(jié)果的企業(yè)。

作為再生資源行業(yè)設(shè)備制造企業(yè),，攀奇始終將黨和國家的領(lǐng)導(dǎo)作為企業(yè)的主要發(fā)展方向,，不遺余力的響應(yīng)國家的號召，平衡好企業(yè)短期利益與長期利益的關(guān)系,，著力提升科技水平,，不斷增強產(chǎn)品質(zhì)量，發(fā)展企業(yè)核心競爭力,，并始終立足企業(yè),，承擔(dān)起企業(yè)應(yīng)有的社會責(zé)任，為社會做貢獻(xiàn),，更為祖國的青山綠水做貢獻(xiàn)。

在打包機方面,，攀奇熔接后的風(fēng)冷方式進(jìn)行了創(chuàng)新,。傳統(tǒng)設(shè)備一般會使用風(fēng)冷、水冷兩種方式,，攀奇在這兩種方式的基礎(chǔ)上,，推出了工業(yè)空調(diào)冷卻的方式，降低了產(chǎn)品使用場景的限制,，無需在進(jìn)行水路或者風(fēng)路的設(shè)計與實施,，只要有電就可以實現(xiàn)快速的溫度冷卻，縮短冷卻時間，提升打包機效率,。

攀奇重工在各個系列的高端產(chǎn)品中,，都使用了觸摸屏控制系統(tǒng)。這種系統(tǒng)能夠?qū)㈦姶趴刂聘玫倪M(jìn)行利用,，實現(xiàn)遠(yuǎn)程操作與實時監(jiān)控,。使用了這種系統(tǒng)的設(shè)備，生產(chǎn)人員可以使用遙控器,，在遠(yuǎn)離設(shè)備的地方對設(shè)備進(jìn)行操控,，使操作更精準(zhǔn)，同時也避免由于人員的不當(dāng)操作導(dǎo)致的人員傷害,。在觸摸屏的配備上,，攀奇重工選擇了一體化歐姆龍觸摸屏，靈敏耐用更持久,。

2007年10月,，攀奇可以應(yīng)中國再生資源回收利用協(xié)會的邀請，遠(yuǎn)赴江蘇泰州參加《廢舊金屬包裝容器再生技術(shù)規(guī)范》（意見稿）討論會,。在會上,，攀奇站在再生資源處理設(shè)備企業(yè)的立場上，針對標(biāo)準(zhǔn)范圍,、術(shù)語定義,、技術(shù)要求等方面提出了自己的建議，并與其他參會單位展開了熱療的討論,。在會上,，攀奇分享了自主研發(fā)的廢舊金屬翻新技術(shù)，該項技術(shù)以國外大火焚燒工藝為基礎(chǔ),，通過自主研發(fā)逐步研發(fā)成為以“壓縮剪切”為技術(shù)核心的干法處理方式,，形成高效、環(huán)保,、安全的生產(chǎn)處理線,。