2018年10月,，攀奇的首屆產(chǎn)品營銷技能大賽順利閉幕,。本次比賽共有3個銷售部門的50多個銷售人員參加,，最終三名銷售人員脫穎而出,，成為本次大賽的冠亞季軍,。在閉幕式上,，攀奇劉總對本次大賽的舉辦給與了肯定,，并激勵銷售人員積極的了解市場與客戶,，深入了解自己銷售的產(chǎn)品,，并應(yīng)該從不同角度發(fā)掘,、融入自己的觀點，爭取成長為行業(yè)的專家,。

河南攀奇重工科技有限公司在鄭州,、焦作擁有兩個生產(chǎn)基地，占地面積超越30000㎡,，擁有500多名**員工,，并在多個地市設(shè)立了分公司和辦事處,，建立了完善的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)與服務(wù)體系，進一步保證售后服務(wù)的質(zhì)量與速度,。為保證運輸速度,，攀奇又與多家物流公司合作，保證貨物能安全順利的到達客戶手中,。

油路問題也是機械設(shè)備在使用中非常核心的部分,，剪切機也不例外。針對剪切機來說主要是油缸與油泵方面,，容易因為長時間使用出現(xiàn)故障,。在油缸方面，如果剪切機已經(jīng)激動但是油缸無壓力,，這時應(yīng)檢查油路的清潔情況,。長時間使用質(zhì)量低廉、純凈度低的液壓油,，油內(nèi)的雜質(zhì)會沉淀在油路的各個部分,，甚至完全堵塞油路，導(dǎo)致設(shè)備無法正常運行,。

坐落于鞍山市千山區(qū)向陽山境內(nèi)的向陽畜牧業(yè)專業(yè)合作社,，專業(yè)養(yǎng)殖以豬、牛,、鵝為主的家畜類動物,。向陽畜牧購買各類飼料原料，通過自主加工,、發(fā)酵等過程,，將原來發(fā)酵為適合動物食用的飼料，這種經(jīng)過自加工的飼料更適合不同動物的營養(yǎng)需求,，同時也購買廢料與購買成品飼料相比成本也更為低廉,。攀奇科技協(xié)助向陽畜牧選擇適合畜牧業(yè)飼草的打包機，并幫助向陽畜牧裝包密封,，使各類飼料原料自然發(fā)酵,，有益于動物的吸收，提高家畜2%的成長率,。兩家企業(yè)的合作,，互利共贏，極大的提升了雙方的經(jīng)濟效益同時又為環(huán)境做出了巨大的貢獻,。

除了隨時可以更換場地,、可自動潤滑的獨特功能外，攀奇龍門剪切機也具有其他具有明顯優(yōu)勢的產(chǎn)品功能1，龍門剪切機使用四刃口矩形刀片,，在反轉(zhuǎn)使用后,，還可以去掉重新打磨使用，降低了刀片的更換速度,，也降低了生產(chǎn)耗材成本2,，使用了先進的歐姆龍觸摸控制，使客戶的各項操作都可以通過觸摸屏完成,，操作簡單方便,，剪切機不動是怎么回事。

在建廠之初,，攀奇只是一個制造簡單剪切機的企業(yè),，經(jīng)過將近20年的努力,，攀奇已經(jīng)成為了可以生產(chǎn)全自動剪切機,、各類液壓打包機等設(shè)備的高技術(shù)企業(yè)，員工人數(shù)超過500,，科研人數(shù)超過200人,。攀奇人始終堅持“以經(jīng)濟求精的制造工藝，打造**的再生資源處理設(shè)備”企業(yè),。攀奇人抱著這個理想,，秉承“只爭朝夕、細節(jié)做起”的企業(yè)精神,，瞄準(zhǔn)行業(yè)標(biāo)桿,，以積極的心態(tài)不斷耕耘，不斷奮進,。

精益求精,、匠心獨造的攀奇精神不僅僅體現(xiàn)在企業(yè)經(jīng)營中，更體現(xiàn)在產(chǎn)品品質(zhì)的把控上,。攀奇要求不能有一個不合格,、不完美的產(chǎn)品交付到客戶手上，不能有一個瑕疵品出廠,。為此攀奇設(shè)立了多個獎勵或監(jiān)督規(guī)則,，規(guī)范員工生產(chǎn)行為。攀奇還設(shè)立了多重質(zhì)檢政策,，每個產(chǎn)品要經(jīng)過隨機質(zhì)檢人員的多次檢測,，確認無誤后方能出場。

攀奇重工為客戶提供定制化的產(chǎn)品服務(wù)經(jīng)過多年的發(fā)展,，攀奇重工的產(chǎn)品線已覆蓋再生資源行業(yè)的所有品類,，這為攀奇全套生產(chǎn)線服務(wù)的提供奠定了堅實的基礎(chǔ)攀奇的銷售人員與工程師，會依據(jù)客戶要處理產(chǎn)品的材質(zhì)、日處理產(chǎn)品數(shù)量,、使用環(huán)境等因素綜合考慮,，為客戶定制符合企業(yè)生產(chǎn)特點的處理線路，在保證持續(xù)生產(chǎn)的情況下,，降低生產(chǎn)成本,，剪切機不動是怎么回事。

攀奇作為一家以創(chuàng)新與科技作為核心競爭力的企業(yè),，非常重視的企業(yè)研發(fā)能力與人才更新能力,。為了積累人才，攀奇在2004年啟動了大學(xué)生人才計劃,，每年通過在高校校招,，獲得了大量了機械類、電子類的高端人才,，截止到2006年,，攀奇的600名員工中本科以上占比30%，研究生占比25%,，博士以及博士以上學(xué)位人群占比5%,，更有將近100位覆蓋各個基礎(chǔ)方面的**技工，他們中的精英組成了攀奇核心研發(fā)小組,，為攀奇產(chǎn)品系列的推陳出新做出了巨大貢獻,。